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　　近日，2024年“世界海员日”庆祝活动在青岛国际航运中心大厦举行。本次活动由山东海事局、山东省人力资源和社会保障厅、山东省海员工会和山东船员服务协会主办，青岛国际邮轮港区服务管理局、青岛市运输事业发展中心、山东海运股份有限公司承办。活动中，国内首个“山东船员发展服务平台”正式启动，青岛市运输事业发展中心有关负责人受邀参加了本次活动。

　　海员是维护全球产业链供应链稳定畅通的重要力量，是践行海洋强国战略、服务海洋强省建设的开路先锋，更是航运企业高质量发展的核心战略资源。今年6月25日是第14个“世界海员日”。国际海事组织将今年“世界海员日”主题确定为“safety tips at sea”（海上安全，分享您的最佳提示），关注海员为航运业更安全的工作场所做出的贡献。

　　山东是以海员数量稳居全国首位而著称的海员大省，特别是以山东海运股份有限公司为代表的企业实施“4+5”船员培养工程和“护航者计划”，打造了一支过硬的海员队伍。

　　据山东海运股份有限公司党委书记、董事长、总经理高长峰介绍，为了更好地服务于海员朋友，推进海员行业的健康发展，在山东海事局的倡议指导下，山东省海员工会等单位的支持下，由山东船员服务协会开发运营的公益性平台“山东船员发展服务平台”于6月25日正式发布，这是国内首个船员发展服务平台。该平台以信用为抓手，面向航运公司、海员外派机构和广大船员，优化船员职业发展全链条，提高行业整体质效的同时，对招聘、培训、体检、安全教育及权益维护等各个方面对船员进行全周期服务，助力打造“山东海员”品牌，推动船员队伍向更高质量发展。

　　活动上，《山东省海员职工心理健康服务规范》向航运界正式发布实施，该“规范”由山东省海员工会提出并起草，归口于山东省海上劳动关系三方协调机制管理，着力强化对船员群体心理健康方面的服务，防止和减少船员因心理压力造成的海上事故，保障船员及船东利益。

　　下步，市运输中心将积极联合社会各界力量，推动船员人才队伍建设，优化港航人才生态，完善港航人才梯队建设，通过开展船员体悟实训、海员之家建设、劳动技能竞赛等活动，提高港航人才专业度和社会认可度，不断保障船员人才队伍适应新的要求，建设适合港航产业高质量发展需要的知识型、技能型、创新型、实干型的劳动者大军。